Si el proceso prospera, el personal de enfermería de cuatro centros de salud quedaría representado por un gremio con peso en el sector logístico y de transporte, algo poco habitual en la atención hospitalaria. Un cambio así podría modificar la negociación de salarios, turnos y dotación de personal en esos establecimientos. Lo que está en juego es quién tiene la voz para discutir las condiciones de trabajo de quienes atienden a los pacientes.